□ 川江都市报记者 段婉露

近期，我市多位市民通过“有话请您说”网络问政平台提出疑问，涉及最低工资标准构成、二孩入学安排、灵活就业人员生育险报销等热点问题。相关部门及时作出回应，为市民答疑解惑，切实回应民生关切。

最低工资标准包含哪些？

网友留言：最低工资标准包含绩效工资、加班工资、工龄工资吗？

市人力资源和社会保障局回复：根据《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条规定，工资总额由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资；根据《最低工资规定》第三条规定，本规定所称最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬；《最低工资规定》第十二条规定，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（一）延长工作时间工资；（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内未提供正常劳动的，不适用本条规定。《最低工资规定》第十四条规定，劳动者与用人单位之间就执行最低工资标准发生争议，按劳动争议处理有关规定处理。

综上所述，用人单位支付给劳动者的工资总额应包含加班工资，但最低工资标准中的最低工资不包含加班工资，也就是用人单位支付给劳动者的工资总额在剔除加班工资后，不能低于用人单位所在地人民政府发布的最低工资标准，若低于则违反最低工资标准规定。

二孩家庭的孩子是否能统一安排到同一学校就读？

网友留言：二孩家庭儿童年龄相差不大（相差1-2岁），一孩入学就读小学或初中后，二孩是否能安排在同一学校就读？

龙马潭区教育和体育局回复：我区义务教育阶段招生按照“户籍优先、就近免试、统筹划片”原则进行。2025年义务教育阶段招生政策目前暂未发布，后续将通过“龙马教育体育”微信公众号和学校、社区张贴等形式对外发布，公告中会明确告知招生对象、范围、报名程序、需要提交的相关资料等，敬请家长关注孩子当年入学政策。目前，我区学校暂不具备“长幼随校”的条件。下一步，我局将进一步完善招生入学政策，保障广大适龄儿童少年的就学权益。

灵活就业人员可报销生育险吗？

网友留言：我买了职工医保，但因为怀孕了，准备辞职。看网上说有些地方可以买灵活就业医保，不知道灵活就业医保能报销生育险吗？

市医保局回复：按照《四川省医疗保障局等四部门关于将灵活就业人员、领取失业金期间的人员纳入生育保险保障范围的通知》（泸市医保发〔2024〕9号）文件精神，灵活就业人员（即无雇工的个体工商户、非全日制从业人员以及其他灵活就业人员）在参加我省职工基本医保时，可以选择参加生育保险。选择参加生育保险的，生育保险关系应与职工基本医保关系保持一致，由个人在缴纳职工基本医疗保险费时同步缴纳生育保险费。参保后且在待遇享受期内生育的，可按规定享受生育保险相关待遇。

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